Rekrutacja/Pozyskiwanie kandydatów

Determine recruitment methods and channels

Definiowanie metod i kanałów rekrutacyjnych w celu maksymalizacji puli dostępnych kandydatów. Korzystanie z kanałów takich jak headhunting, ogłoszenia o pracę, portale pracy, portale społecznościowe i reklama w mediach. Wybór spośród różnych metod rekrutacji, takich jak wewnętrzne/zewnętrzne pozyskiwanie przez podmioty trzecie.

Defining the methods and channels for recruitments in order to maximize the amount of candidate availability. Use channels such as headhunting, job postings, job portals, networking websites, and media advertising. Choose from the various methods of recruitment such as internal/external third-party sourcing.

Perform recruiting activities/events

Organizowanie i przeprowadzanie działań i wydarzeń rekrutacyjnych. Działania i wydarzenia obejmują rekrutację na uczelniach, kursy odświeżające, sesje informacyjne, targi pracy itp., w celu zwiększenia zasięgu pozyskiwania kandydatów i zapewnienia zatrudnienia najwartościowszych osób.

Organizing and executing recruiting activities and events. Activities and events include on-campus hiring, refresher courses, information sessions, career fairs, etc. to increase the coverage of the sourcing in order to ensure that the most deserving and appropriate candidates are hired.

Manage recruitment vendors

Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z dostawcami usług rekrutacyjnych. Budowanie i podtrzymywanie relacji z agencjami zewnętrznymi, takimi jak firmy rekrutacyjne i agencje zatrudnienia, w celu rozszerzenia zasięgu. Wykorzystywanie tych relacji do skutecznej realizacji procesu pozyskiwania kandydatów.

Establishing and maintaining relationships with recruitment vendors (suppliers). Create and maintain relationships with third-party agencies such as staffing and firms to expand. Use these relationships to implement the sourcing process effectively.

Manage employee referral programs

Tworzenie i zarządzanie strategią rekrutacyjną, w ramach której obecni pracownicy są nagradzani za polecanie kwalifikowanych kandydatów do zatrudnienia.

Creating and managing a recruiting strategy where current employees are rewarded for referring qualified candidates for employment.

Manage recruitment channels

Ustanawianie i utrzymywanie kanałów rekrutacyjnych. Maksymalne wykorzystywanie każdego kanału rekrutacyjnego. Zarządzanie wszystkimi procesami związanymi z kanałami pozyskiwania kandydatów.

Establishing and maintaining channels for recruiting. Extract the best out of every recruitment channel. Manage all the processes related to all the sourcing channels.